IWAY
Nasza firma spełnia wymagania IWAY - Kodeksu Postępowania Etycznego Firmy IKEA
Zawiera on minimalne wymagania dotyczące: ochrony środowiska, warunków socjalnych i pracy przy zakupie produktów, materiałów i usług
1. OCHRONA ŚRODOWISKA
W celu zminimalizowania naszego negatywnego oddziaływania na środowisko wprowadzamy:
Redukcję zużycia energii elektrycznej (redukcja czasu wstawień i rozruchów; redukcja % braków)
Innowacyjność technologiczną (odnowienie parku maszynowego; akcje HOSHIN)
Poprawę systemu segregacji odpadów (zmiana oznakowania pojemników na odpady; wdrożenie procesu segregacji odpadów do rutyny liderów)
2. WARUNKI PRACY
Staramy się zapewnić naszym pracownikom dobre i bezpieczne warunki pracy.
3. WARUNKI SOCJALNE
Zapewniamy naszym pracownikom prawo do:
- Terminowego otrzymywania wynagrodzenia – raz w miesiącu.
- Korzystania z dni wolnych od pracy przewidzianych prawem.
- Odwołania się od nagany, postępowania dyscyplinarnego i decyzji o zwolnieniu.
2012-01-04
Zakończenie inwestycji współfinansowanych ze środków EFRR
FIrma Hanplast zakończyła właśnie szereg inwestycji, które znacząco wpłynęły na rozwój naszego zakładu i poziom oferowanych usług i były zrealizowane przy udziale finansowym Europejskiego Funduszu ROzwoju Regionalnego i budżetu państwa. Po więcej informacji odsyłamy do naszej zakładki "Dotacje Unijne", gdzie (...)
2011-12-14
Firmie Hanplast został przyznany certyfikat Dynamiczna Firma przez HBI Polska za osiągniętą przez nagrodzoną firmę dynamikę wzrostu w ostatnich trzech latach jej działalności. Wskaźnik obliczony został na podstawie autorskiego algorytmu oceny wzrostu opracowanego przez HBI, uwzględniającego zatrudnienie, obrót i (...)
2011-09-05
Obchody 50-lecia współpracy z Ikea
W czerwcu tego roku obchodziliśmy wraz z innymi firmami polskimi współpracującymi z Ikea "Tillsammans Day" czyli dzień w którym symbolicznie łączymy się w świętowaniu długoletniej współpracy szwedzkiej firmy z polskimi dostawcami. W naszej firmie odbył się piknik z tej okazji (...)





